Rekrytointi

5 syytä hakea töihin Kuopion Vartiointipalveluun

1. Mahdollisuus vaikuttaa palkkaan. Meillä on hyvä takuupalkka sekä tuloslisä. Myyntiprovisiot ovat reilut.

2. Vapaus. Suunnittelet itse työsi ja työaikasi.

3. Resurssit. Työkalut ja infra on kunnossa.

4. Urakehitys. Oppiessasi uutta ja ottaessasi vastuuta pääset eteenpäin.

5. Tuki ja koulutus. Koulutamme sekä itse, että kurssitamme henkilöstöä. Koulutusta on aina voimankäytöstä teknisiin järjestelmiin, sekä yrityksen ja myynnin johtamiseen -tai mitä keksitkään toivoa. Kaikkiin tehtäviin koulutetaan perusteellisesti ja tehtävissä onnistumiseen on 24/7 tuki.

Missiomme on rauha aktiivisin toimenpitein

Arvojamme ovat ammatillinen, eettinen, vastuullinen ja tuloksellinen toiminta.

Kenttäjohtaja osallistuu päivystykseen ja vuorollaan johtaa ja suorittaa toimeksiantoja. Hän suunnittelee, hinnoittelee ja toimittaa ratkaisuja asiakkaillemme. 

Tehtävä edellyttää kykyä työskennellä itsenäisesti, ratkaisukeskeisesti ja tuloshakuisesti osana tiimiämme. Fyysisesti tehtävä edellyttää kykyä työskennellä tarvittaessa myös yöaikaan, sekä kykyä suorittaa tehtävä tarvittaessa myös toimivaltuuksiin sisältyvin voimakeinoin. Kenttäjohtajan on myös pystyttävä osallistumaan ilman rajoituksia voimankäyttökoulutukseen, sekä ylläpitämään fyysistä suorituskykyään yhtiön edellyttämällä tavalla.

Arvostamme työelämän pelisääntöjen tuntemusta, sekä liikunnallista elämäntapaa. Tehtävä ei välttämättä sovellu ensimmäiseksi työpaikaksi.

Liitä hakemukseesi mukaan mahdolliset koulutus-, työ-, harraste- ja palvelustodistukset sekä mahdolliset suosittelijat, joihin voimme olla yhteydessä.

Haastetteluprosessimme on moniosainen ja monipuolinen.

Lähetä hakemus sähköpostilla:

mika.kolehmainen@kuopionvartiointipalvelu.fi

Vastaamme kaikille hakijoille. Jos vastausta ei kuulu viikon kuluessa, ole meihin yhteydessä.

Soveltuvat hakijat kutsutaan pääsykokeeseen ja/tai haastatteluun.

Työ ja koulutus alkavat sovitusti.